KOBİDER. KÜÇÜK ve ORTA BÜYÜKLÜKTEKİ İŞLETMELER DERNEĞİ
      Anasayfa Hakkımızda Faaliyetler Üyelik Kobider Haber Albüm İletişim  
Başkanın Mesajı
Kobi Destek Bilgi
İşletme Mevzuatı
2009 Fuar Rehberi
Yararlı Linkler
Fotoğraflar
Cumhurbaşkanlığı Külliyesi,Cumhuriyetin 92.Yıldönümü Kutlaması 2015 Gazianteo Gazeteciler cemiyeti 2009 istanbul sanayi odasi kongresi Ford 2010 Dunya Tv Gaziantep 2010 Sudan heyeti 2012 Turk Ticaret Kanunu Haberturk
2012 Çevre ve Şehircilik Bakan yrd. Muhammet Balta, Saffet Gençmehmetoğlu, Nurettin Özgenç Kobider Başkanı,Kağıthane Belediye başkanı ve Sudan Başkonsolosu 29 EKIM 2010 CANKAYA KOSK'UNDE VERİLEN RESEPSIYON DA CUMHURBASKANIMIZ ILE NURETTIN OZGENC BIR ARADA Patronlar okulunun Çırağan sarayında düzenlenen toplantıda Gaziantep HÜRSİAD Sn.Başbakan Yrd.Bülent Arınç ile  2009 Peres tv ile ropörtaj 2009 İstanbul Yönetimiyle iftar yemeğinde Yeni Asya gazetesinin 40. yılı kutlaması Mehmet Kutlular ile. Tarım Bakanımız Mehdi Eker ile Dış Ticaretten sorumlu bakanımız Zafer Çağlayan ile Sn. Bakan Nihat ERGÜN ile Sn.Bakanımız Zafer Çağlayan ile HaliçKongre merkezinde Konferansta 2010 Sn. Devlet Bakanımız Hayati Yazıcı ile Ülke Tv Bloomberg HT Tv Haber 24 KOBİDER Heyeti AK Parti Genel Başkan Yrd. Ekrem Erdem'i Makanında ziyaret etti. Sn. Bakan Mustafa Demir'e Teşekkür plaketini başkanımız Nurettin Özgenç sundu Bayındırlık ve İskan Bakanlığını Ziyaret Şadi Kılıç ile Sayın Sanayive Ticaret Bakanımız Nihat ERGÜN İle 3. Dönem MÜSİAD Genel Başkanı Ömer BOLAT ile Mowenpic otel 2010 Ekonomi Gazeteciler Derneği Gecesi Gümüşhane Valiliğini Ziyaret Sayın Valimiz Enver Salihoğlu KOBİ'ler Finansman Toplantısı
2006 KOBİ Toplantısı Dış Ticaret Merkezi 2007 MÜSİAD İftarı 2007 Dış Ticaretten Sorumlu Devlet Bakanımız Sayın Zafer Çağlayan ile ABD Büyükelçisi Ross Wilson ile Cevahir Kongre Merkezinde
2008 KOBİDER Yönetim Kurulu Üyeleri İBB Florya Tesislerinde Kahvaltılı Toplantı Sonrası İBB Kadir Topbaş ile Çırağan Sarayı Toplantı 2008 Ekonomi Gazetecileri Derneği Toplantısı 2009 Tarım Zirvesi Arap İşadamları ile Fındık Konusunu Gündeme Taşıdık Başbakan Yrd. Sayın Ali Babacan İle Tarım Zirvesinde

 

 

 

 

KOBİDER: "4+4+4" Eğitim Modeli Desteklenmeli

        
        
        
       


KOBİDER: "4+4+4" Eğitim Modeli Desteklenmeli

Küçük ve Orta Büyüklükteki
İşletmeler Derneği (KOBİDER) Başkanı Nurettin Özgenç; Kesintisiz
 eğitimi 4+4+4 modelinde 12 yılda kademelendiren yasa teklifi hakkında  kopartılan fırtınayı anlamak mümkün değil. Zira,
mesleki eğitimde yönlendirmeli sisteme geçmek
hem mesleki eğitimi hem de kaliteyi artırmayı hedefliyor. Uygulanmakta olan  sekiz yıllık kesintisiz eğitim nedeniyle
meslek lisesine gidenlerin oranı yüzde 70'ten yüzde 30'a gerilemişti.
Yönlendirmeli eğitim sayesinde gençler neye ilgi duyuyorsa, neyi istiyorsa onu
okuyabilecek. Kesintisiz eğitimin 4+4+4 şeklinde düzenlenmesinin hem katsayıyı
kaldırmak hem de yönlendirmeyle mesleki eğitime gidenlerin oranlarını
yükselteceği düşüncesiyle yasa teklifine olumlu bakıyoruz.



Eğitim, bir ülkenin geleceğini
ilgilendiren en temel konudur ve halkın ihtiyaçlarına cevap vermek zorundadır. Doğruya
doğru, yanlışa yanlış diyebilmeliyiz. Eğitimde söz konusu olan çocuklarımızın
geleceği ise gerisi teferruattır.
Milyonlarca mesleksiz lise
mezunu ve üniversite mezunu işsiz olacağına kolunda altın bilezik bulunan
meslek erbabı olarak nitelikli eleman yetişsin.



28 Şubat sürecinde anlamsız ve faydasız bir düşünceyle imam
hatip liselerinin önünün kesilmesi için zorlama bir kararla çıkarılan 8 yıllık
kesintisiz eğitimin vereceği yıkıma aldırmadan uygulanmaya koyulmuştur. Bu
kararla meslek liseleri yok olma noktasına geldi. Ve 8 yıllık kesintisiz eğitim
Türkiye'ye çok şeyler kaybettirdi.



Nurettin Özgenç, 15 yıldan beri
uygulanan eğitim sistemi ile küçültülen mesleki eğitim yapılan düzenlemeyle
yeniden hayat bulacaktır. Kesintisiz eğitim çıraklık kültürünü bitirdiği gibi
meslek liselerini de köreltti. Zira, gelişmekte olan ülkemizde çok sayıda  teknik elaman ihtiyacı var. Bu ihtiyacı
karşılayacak olan da mesleki eğitim veren kurumlardır. Nitelikli eleman,
sanayici ve KOBİ'lerin vazgeçilmezi olduğundan bu kurumlar özendirilmelidir. Ben
bu açıdan yeni yasa teklifi ile birlikte on beş yıldır ortaöğretim
kurumlarımızı adeta çökerten ve ayrıştıran, üniversitelere girişte uygulanmakta
olan haksız katsayı uygulamasının kaldırılmış olmasını da, çok önemli bir adım
olarak görüyorum. Bu konuda defalarca vasıflı eleman bulunamıyor diye
sıkıntılarımızı dile getirdik.



4+4+4 formülü ile getirilen yasa
teklifini eğitimde fırsat eşitliğini sağlayacak büyük bir adım olarak
görüyoruz.
Her şeyiyle örnek almaya
çalıştığımız gelişmiş AB ülkelerinde uygulanmakta olan eğitim sisteminin
reddedilmesi anlaşılır gibi değil. 4+4+4 formülünün uygulamaya geçmesi halinde
dünya eğitim sistemiyle mukayese yapacak duruma geleceğiz. İkinci dörtlük
sistem, okulların esnek olmasını sağlayacak. Öğrencinin yetenekleri ortaya
çıkacak.



Çırak yetişmeli



Eğitim alanında yapılacak her
değişiklik katılımı ve toplumsal uzlaşmayı gerektirir. Körü körüne karşı
çıkmanın bir anlamı yoktur. Ülkemizin ve halkımızın yararına olan konularda
destek olunmalı "28 Şubat'ın rövanşı alınıyor" gibi absürt sözler ile
farklı mecralara çekilmemeli. Siyasilerimiz
eğitim konusunda ideolojik tavır alma yerine ülkemiz gençlerinin istikbali
açısından objektif davranmalı. Müspet tekliflere dahi "İnadım inat"
anlayışıyla karşı çıkılmamalı.
Kademeli eğitim yasasıyla ilgili süreçte vatandaşın hiç bir
kaygısı yok. Aksine bu konuyu abartanların kendilerine göre değişik sorunları
var.



Özgenç, Eğitimi 4+4+4 şeklinde
kademelendiren ve 12 yılı zorunlu hale getiren yasa teklifinin genel kurulda
görüşülmesi sırasında önerimiz çıraklık yaşının 14'den 11'e düşürülerek, 4.
sınıftan sonra açık öğretime devam edilebilme imkanı sağlanmasıdır. Hatta
çocuklar hem okula gidip hem de bazı günlerde işletmelerde çırak olarak çalışıp
pratiklerini geliştirmeleri sağlanmalı. Çırak olunmadan kalfa olunamayacağından
çıraklık kavramı tekrar güncel hale getirilmeli.







 

Geri Dön

   

 

Güncel Haberler
KOBİDER ile Secretcv.com işbirliği
KOBİDER ile Secretcv.com İnsan Kaynakları Sitesi arasında imzalanan protokol kapsamında, tüm üyelerimize çok özel bir kampanya sunuyoruz.

Yapılan anlaşmaya göre Secretcv.com’daki tüm ilan üyelik paketlerini size özel fiyatlarla alabilirsiniz.


Reklamlar
Secretcv.com doğru işe doğru insan felsefesinden yola çıkarak firmalar ve iş arayanları en doğru şekliyle buluşturmayı hedeflemektedir. Kullandığı teknolojisi ile firmalara, en doğru adaya ulaşmakta zaman, emek ve dolayısıyla tasarruf sağlamaktadır.
KOSGEB’den onay alan KOBİ’lere kredi imkanı Deniz’de.

ÇAĞLAYAN ŞUBESİ: 

Ender GÜRAL

Şube Müdürü

Çağlayan Mah. Vatan Cad. No:58/A Kağıthane/İSTANBUL
Direkt No: (0212) 233 33 81 Olimpa AVM Nadir Döviz ve Kıymetli Madenler A.Ş. 1997 yılında kurulmuştur. İstanbul Altın Borsası'nın 076 nolu üyesi olmuş ve İstanbul Altın Borsası'ndaki işlem hacmi hızla büyümüştür. Nadir Döviz ve Kıymetli Madenler A.Ş, İstanbul Altın Borsası 'ndaki işlem hacmini hızla yükseltmiş olup, daima ilk %10 içinde yer almaktadır. Firmamız Türkiye 'deki ilk ve tek ISO 9001 belgeli döviz bürosu olmanın haklı gururunu duymaktadır. NURETTİN kuyumculuk 22 Ayar Mega Model Bilezikler Hazır web sitesi denilince ilk akla basit bir dizayn ile tasarlanmış, altyapısı güçsüz, arama sonuçlarında görüntülenemeyen düşük fiyatlarda web siteleri gelir. Çizgi web tasarım olarak bu alışılagelmiş düzeni ortadan kaldırıyoruz. Kurumsal firmalar için hazırlamış olduğumuz hazır web sitesi tasarımı tamamen profesyonelce hazırlanmış olup, özel tasarım bir web sitesi ile arasında hiç bir fark bulunmamaktadır. kobider

 

 

Copyright 2009 - Design by PROCEEDSOFT www.proceedsoft.com
hafta hafta bebek gelişimi hafta hafta bebek gelişimi doktor

anne , bebek , bebek sağlığı , bebek gelişimi

malatya haber malatya haber malatya haber malatya haber malatya haber