KOBİDER. KÜÇÜK ve ORTA BÜYÜKLÜKTEKİ İŞLETMELER DERNEĞİ
      Anasayfa Hakkımızda Faaliyetler Üyelik Kobider Haber Albüm İletişim  
Başkanın Mesajı
Kobi Destek Bilgi
İşletme Mevzuatı
2009 Fuar Rehberi
Yararlı Linkler
Fotoğraflar
Cumhurbaşkanlığı Külliyesi,Cumhuriyetin 92.Yıldönümü Kutlaması 2015 Gazianteo Gazeteciler cemiyeti 2009 istanbul sanayi odasi kongresi Ford 2010 Dunya Tv Gaziantep 2010 Sudan heyeti 2012 Turk Ticaret Kanunu Haberturk
2012 Çevre ve Şehircilik Bakan yrd. Muhammet Balta, Saffet Gençmehmetoğlu, Nurettin Özgenç Kobider Başkanı,Kağıthane Belediye başkanı ve Sudan Başkonsolosu 29 EKIM 2010 CANKAYA KOSK'UNDE VERİLEN RESEPSIYON DA CUMHURBASKANIMIZ ILE NURETTIN OZGENC BIR ARADA Patronlar okulunun Çırağan sarayında düzenlenen toplantıda Gaziantep HÜRSİAD Sn.Başbakan Yrd.Bülent Arınç ile  2009 Peres tv ile ropörtaj 2009 İstanbul Yönetimiyle iftar yemeğinde Yeni Asya gazetesinin 40. yılı kutlaması Mehmet Kutlular ile. Tarım Bakanımız Mehdi Eker ile Dış Ticaretten sorumlu bakanımız Zafer Çağlayan ile Sn. Bakan Nihat ERGÜN ile Sn.Bakanımız Zafer Çağlayan ile HaliçKongre merkezinde Konferansta 2010 Sn. Devlet Bakanımız Hayati Yazıcı ile Ülke Tv Bloomberg HT Tv Haber 24 KOBİDER Heyeti AK Parti Genel Başkan Yrd. Ekrem Erdem'i Makanında ziyaret etti. Sn. Bakan Mustafa Demir'e Teşekkür plaketini başkanımız Nurettin Özgenç sundu Bayındırlık ve İskan Bakanlığını Ziyaret Şadi Kılıç ile Sayın Sanayive Ticaret Bakanımız Nihat ERGÜN İle 3. Dönem MÜSİAD Genel Başkanı Ömer BOLAT ile Mowenpic otel 2010 Ekonomi Gazeteciler Derneği Gecesi Gümüşhane Valiliğini Ziyaret Sayın Valimiz Enver Salihoğlu KOBİ'ler Finansman Toplantısı
2006 KOBİ Toplantısı Dış Ticaret Merkezi 2007 MÜSİAD İftarı 2007 Dış Ticaretten Sorumlu Devlet Bakanımız Sayın Zafer Çağlayan ile ABD Büyükelçisi Ross Wilson ile Cevahir Kongre Merkezinde
2008 KOBİDER Yönetim Kurulu Üyeleri İBB Florya Tesislerinde Kahvaltılı Toplantı Sonrası İBB Kadir Topbaş ile Çırağan Sarayı Toplantı 2008 Ekonomi Gazetecileri Derneği Toplantısı 2009 Tarım Zirvesi Arap İşadamları ile Fındık Konusunu Gündeme Taşıdık Başbakan Yrd. Sayın Ali Babacan İle Tarım Zirvesinde

 

 

 

 

ÖZGENÇ: ORTAK İŞ YAPABİLMEK İŞ HAYATINDA BAŞLI BAŞINA BİR ŞUUR VE KÜLTÜRDÜR.






Tarih: 8 Kasım 2012
Perşembe



Saat : 09:00 – 12:00



Konu: KOBİ'ler de
ortaklık kültürü



Yer : Marriott Hotel
Asia İstanbul



 



Nurettin
Özgenç  sirketortagim.com portalının
düzenlediği toplantıda bir konuşma gerçekleştirdi.



Küçük ve Orta
Büyüklükteki İşletmeler Derneği (KOBİDER) Genel Başkanı Nurettin Özgenç, 8
Kasım 2012 (Perşembe)tarihinde sirketortagim.com portalının düzenlediği
"1.Şirket Ortağım Zirvesi"ne katılarak KOBİ ortaklıklarına yönelik
bir konuşma yaptı.



Değerli katılımcılar, kıymetli misafirler ,muhterem
hanımefendiler, beyefendiler  ve güzide
basın mensupları, sizleri şahsım ve KOBİDER yönetim kurulu adına, gönül dolusu
muhabbetle, selamlıyorum.



KOBİ'lerimizde
ortaklık kültürü oluşturabilmek için şirket ortağım com portalı tarafından
düzenlenen "1.Şirket Ortağım Zirvesi" ne hepiniz hoş geldiniz.



Günümüz dünyasında ulusal ve uluslararası
ortamda rekabet gücü yüksek ürünlerle iş hayatında yer almanın, varlığını devam
ettirmenin ve başarılı olmanın temel şartlarından biri de aynı hedef
doğrultusunda iktisadi unsurları bir araya getirecek uzun soluklu ortaklıklar
kurmak yani ortak iş yapabilmektir.



Ortak iş yapabilmek ise iş hayatında başlı
başına bir şuur ve kültürdür. Yani ortak iş yapabilme ortaklık şuuruna ve
ortaklık kültürüne dayanmaktadır.



Maliyetlerin düşürülerek finans yükünü
hafifletilmesi, ölçek ekonomilerinin gerçekleştirilmesi, kaliteli üretimin
yapılması hem de yoğun rekabetin yaşandığı dünya piyasalarında üretilen
ürünlerin satışının gerçekleştirilmesi için iş dünyasında yapılması gereken iş
birliği ve yeni kurumsal yapı ortaklık kültürünü gerekli kılmaktadır.



“Kardeşinle bile ortaklık yapmayacaksın!”,
“Ortağın mı var derdin var” veya “Ortak atın beli kırık olur!"
gibi ortaklıkla ilgili olumsuz mânâda deyimlerin hiçbir geçerliliğinin olmadığı
çağdaş ekonomik ortamda ortaklık kültürü işletmelerin olmazsa olmaz
özelliklerinden biridir.



Dolayısıyla ortaklık kültürü iş dünyasında
başarının sırrı olan sinerjiyi netice verecektir. Evrensel bir kavram olan
sinerji, kültürel değerlerimiz arasında yer alan “birlikten kuvvet doğar”, “bir
elin nesi var, iki elin sesi var” gibi ata sözleriyle de ifade edebileceğimiz
bir verimlilik formülüdür.



Değerli Katılımcılar,



 



Kıymetli Misafirler,



 



KOBİ'ler de somut anlamda ortaklık kültürü oluşturulmalı. Küçük
ve orta ölçekli imalat sanayi işletmelerinin, rekabet güçlerini ve düzeylerini
yükseltmek için ortaklık kültürünü teşvik eden somut çalışmaların olması lazım.
Ancak KOBİ'lerin bir araya gelme ve ortaklık kültürü konusunda hâlâ noksanları
bulunmakta.



KOBİ'lerin ana hedefi üretim yapmak
olmalı. Özellikle ithalatın önünü kesici, ihracatı arttıracak her türlü ürünü
üretir hale getirmektir. Belirlenen hedeflere doğru ve hızlı yol alabilmek için
sektörel bazda kümelenme gerekli olmuştur. Esasen işletmeler işleri icabı
birbirlerine muhtaçtır. İşletme sahiplerinin "birlikten güç doğar"
anlayışıyla hareket ederek kümelenmelidir. Ancak bu şekilde yerli ve yabancı
rakiplere karşı rekabet edebilme şansı var.



Burada bir öz eleştiri yapmak gerekirse
KOBİ'lerde birleşmeler konusunda  pek
çoğu malesef isteksizdirler. Çünkü insanımızda eskiden beri küçük olsun benim
olsun anlayışı hakim. Oysa büyük olsun hepimizin olsun anlayışı günümüzde daha
moda bir terim olmasına rağmen bizim ülkemizde hala daha eski alışkanlığından
olsa gerek ortaklıklara rağbet edilmemektedir. Oysa  yabancı şirketler dahi Türk şirketleriyle
ortaklıklar yaptıkları biliniyor.



Ancak, burada örnek olarak
gösterebileceğimiz temel bir hususa özellikle vurguda bulunmak isterim:
İstikbal firması bulunduğu şehirde çekyat imal ederek Türk mobilya sektörüne
model olmuştur. Onun başarısını gören diğer firmalarda örnek alarak aynı
sektöre yönelmişlerdir.



Kıymetli hazurun,



Birleşmeler konusunda KOBİDER olarak
çalışmamız var. Bunu her platformda dile getiriyoruz ve diyoruz ki KOBİ'lere
birleşin demeyle birleşmeler olmaz. Devlet bu hususta birleşen 5 işletmeye
yüzde yetmiş beş destek veriyor. Lakin bu yeterli olmuyor. Şimdi bu şuna
benziyor. Demir var,kum ve çimento var ama bunları karacak ustaya ihtiyaç var.
Bu konuda örnek modeller olmalı bunların büyüme hızını  gören aynı sektör mensupları da benzer
ortaklıkları gerçekleştirebilirler. Bizde hep komşunun yaptığı işe bakılır.
Şayet o işte başarı sağlamışsa diğeri de aynı işe yönelir. Dolayısıyla devlet
sembolik olarak bir kaç sektörden firmaları bir araya getirebilecek ortaklıklar
kurmalı.



KOBİ ortaklıkları sözde
değil,özde olmalı



Devlet KOBİ'lere balıkta vermeli balık
tutmayı da öğretmeli. Bu konuda biz KOBİDER olarak bir öneride bulunmuştuk ve
demiştik ki;Türkiye tanıtımda kokteyl ve balolarda çuval dolusu para harcıyor.
Bunlar yapılırken muhakkak ülke tanıtımı esas alınıyordur. Ancak devlet
periyodik olarak yurt dışına hiç gitmemiş KOBİ'leri dış fuarlara götürmeli.
İşletme sahipleri ürettikleri ürünleri gittikleri yerlerde tanıtabilirler ve
oralarda gördükleri teknolojik yenilikleri ve farklı ürünlerin numunelerini
alarak işletmelerinde aynılarını üretebilirler. Kaç KOBİ yurt dışına
götürülmüşse bunların yüzde 10'u dahi önerdiğimiz şekilde olumlu bir sonuç
almışsa bu dahi iyi bir gelişme olacaktır.



Değerli
katılımcılar,



Bu toplantı vesilesiyle esnaf, sanatkar ve
KOBİ'lerimizi KOBİDER'e davet ediyorum. Gelsinler veya arasınlar bizleri
tanısınlar. Onlar için yapmış olduğumuz ve yapacağımız  çalışmaları yakından takip etsinler.
KOBİDER'in farkını tanıma imkanı bulsunlar...



Burada sözlerime son
vermeden önce konumuz ile ilgili temel fıkrası anlatmak isterim.



Mimarlar
ekibi Karadeniz'de yörenin mimarisini incelemek için gezerken kıyıda iki yarım
tekne ve içlerinde de Temel ve Cemal'i görünce, 




- Halkımız konut sorununa ne ilginç çözümler
getiriyor,diye hayranlıklarını belirtmişler... 




- Ne çözümi, demiş Temel... 



- Cemal ile ortaklığumuzu ayırmak içun takayı
ikiye boldük, daaa... 



Oysa fıkrada konu edilen taka ikiye bölünmemiş olsaydı iki
tarafında kazanç kapısı olmaya devam edecekti. malesef Temel ile Cemal
ortaklığı bitirmek için mal paylaşımı yaparak bana yar olmayan başkasına da yar
olmasın anlayışıyla ekmek teknesini ikiye bölmüşler. Bu fıkra bir yerde küçük
olsun benim olsun anlayışının kötü bir örneğidir.



Değerli misafirler,



Ben burada sözlerime son verirken
toplantının düzenlenmesinde emeği geçen başta yönetim kurulu başkanı Mehmet
Buldurgan beye, birlikte çalıştığı yönetici arkadaşları olmak üzere şirket
ortağım portalına  üye olan arkadaşlara
bizleri yalnız bırakmayıp toplantıya katılan siz değerli konukları gelecek
seneye tekrar beraber olmak üzere hepinize saygı ve sevgilerimi sunuyorum.





 

Geri Dön

   

 

Güncel Haberler
“Kamuda işler yetişmiyor, mesai kesintisiz olsun”
KOBİDER olarak önerimiz; Kamu kurum ve kuruluşlarının günlük çalışma saatleri öğle tatili kaldırılarak, 10.00-16.00 olarak kesintisiz olsun.”

KOBİDER Başkanı Özgenç: Esnafa destek olumlu ama yetersiz
12.03.2021- Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler Derneği (KOBİDER) Genel Başkanı Nurettin Özgenç; başta ekonomi çevreleri olmak üzere hemen hemen herkesin heyecanla beklediği ekonomi reform düzenlemesi Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan tarafından kamuoyuna duyuruldu.

KOBİDER: Kamu bankalarının ödemeleri ertelemesi işletmelere nefes aldıracak
23.03.2020- KOBİDER Genel Başkanı Nurettin Özgenç: - "Ekonomik İstikrar Kalkanı Paketi’nin ardından kamu bankalarının destek paketlerini devreye alması esnaf ve KOBİ’ler açısından fevkalade olumlu bir gelişme" - "Doğal gaz, elektrik ve su gibi zorunlu gider faturaları 2-3 ay ertelenmeli veya diğer aylara taksitler halinde ötelenmeli"


Reklamlar
Secretcv.com doğru işe doğru insan felsefesinden yola çıkarak firmalar ve iş arayanları en doğru şekliyle buluşturmayı hedeflemektedir. Kullandığı teknolojisi ile firmalara, en doğru adaya ulaşmakta zaman, emek ve dolayısıyla tasarruf sağlamaktadır.
Hastane Derindere İstanbul’un kalbinin attığı Maslak, Levent, Mecidiyeköy gibi ana arterlere yakın konumu ile hızla gelişmekte olan Kağıthane ilçesinde bölgenin en büyük ve donanımlı özel sağlık kuruluşu olarak 2015 yılında hizmet vermeye başlamıştır. Hasta odaklı hizmet anlayışı, multidisipliner tedavi yaklaşımı ile yaşamın her döneminde ihtiyaç duyulabilecek her türlü sağlık hizmetini profesyonel kadrosuyla sunan hastanemiz 10.000 m2 kapalı alan üzerine inşa edilmiştir. NURETTİN kuyumculuk 22 Ayar Mega Model Bilezikler 1970’li yıllardan bu yana faaliyet gösterdiği her alanda kurumsal ve güvenilir hizmet anlayışıyla fark yaratan Derindere Grubu, sağlık sektöründeki yeni yatırımı Hastane Derindere ile tıbbi ve etik ilkelerden ödün vermeyen, hasta haklarına saygılı, uluslararası kalite standartlarında bir hizmet yapısı hedeflemektedir. NADİR, özelde müşterilerinin ve çalışanlarının, genelde ülkemizin ve insanlığın refah ve mutluluğu için;

İnsani ve toplumsal değerleri,
Ekonomik sürdürülebilirliği,
Sürekli gelişme anlayışını,
Yalnız yasal değil, aynı zamanda etik bir zorunluluk olarak çevre korumayı,
Müşteri hoşnutluğunu,
En yeni teknolojilerden yararlanmayı,
Modern işletme kültürünü

esas alarak Türkiye kuyum sektörüne en hızlı ve en çağdaş hizmeti vermeyi, giderek artan kapasitesiyle ulusal düzeydeki liderliğinin yanı sıra uluslararası düzeyde lider işletmelerden biri olmayı kendisine hedef edinmiştir.

NADİR, soy metal geri kazanım ve rafinasyonunda uzmanlaşmış, özgün birikimlere sahip nitelikli yönetici ve teknik personeli, modern çağın gerektirdiği binaları, proses altyapısı ve laboratuvar olanakları ile alanında uluslararası teknolojik düzeye ulaşmış, Türkiye’nin lider soy metal geri kazanım ve rafinasyon tesisi olma özelliğine sahip ve onu koruyarak geleceğe taşımak üzere sürekli gelişme vizyonu ile bütünleşmiş bir anlayışın temsilcisidir.

NADİR‘e varolan özelliklerini kazandıran yapıtaşlarıdır.

 

 

Copyright 2009 - Design by PROCEEDSOFT www.proceedsoft.com
hafta hafta bebek gelişimi hafta hafta bebek gelişimi doktor

anne , bebek , bebek sağlığı , bebek gelişimi

malatya haber malatya haber malatya haber malatya haber malatya haber